
メガネ転職コンサルの池田です。
秘書のジェシカです。
お話をしていきたいと思います。
MEMO
コロナの影響でこのおすすめしない仕事の求人が増えそうだと思ったので
このタイミングでこの記事を書いています。
この仕事の職業批判をするつもりは一切ありません。
また一部の悪質な企業が存在することも事実なので
もしこの仕事に転職するならば相当な覚悟を持たないと転職失敗となる
という事を伝えたいという趣旨なのでその点はご了承ください。
その仕事をしている人から批判の声が上がると思います。
しかし、それでも色んなに伝えたい話なので批判覚悟の上で話します。
この記事が参考になる人
- これから異業界に転職したいと思っている人
- 仕事選びに悩んでいる人
- 働き方が自由で稼げる仕事というワードに弱い人
分集中してご覧いただければと思います。
ぜひ本当に注意をして欲しいです。
アンチが増えるから気を付けてね…
担当企業300社以上、月間7万PVを越える転職情報サイトを運営し
転職本の出版をし現在独立をした僕が転職にまつわる
- 転職ノウハウ
- 職業、業界研究
- 面接対策
- 社会情勢から考える転職
- 転職に役立つ資格 など
Contents
僕が絶対にやりたくない仕事とは?
保険営業です。
なぜ僕が絶対にやりたくないかは
詳しくは次章で話をますが…
まず保険営業は具体的にはどんなことをする仕事なのか?
知らない人も居ると思うのでそこから話をしていきます。
また女性が多く生保レディなんて呼ばれ方でも有名です。
もう少し具体的にどんなことをするかと言うと…
もし病気になった時、ガンになった時、死んでしまった場合に
今の貯金で病気やガンになった時に治療費を支払えるのか?
突然死んでしまった場合家族を路頭に迷わせるのではないか?この様に考えている人に対して
「こういう保険があるので今のうちに入っておいた方が安心ですよ」
と提案をしていくお仕事です。
①年収1000万越えも可能な高年収な職業
②女性が多く時間に縛られずに働ける環境
③自身で裁量権を持って働ける体制 など
この様なメリット・特徴が有ります。
実際に子育てをしながら勤めている女性が多く
外資系企業だと年収2000万クラスの人もいます。
またあまり学歴や経歴や年齢を重視されないため
入り口のハードルが低いのも特徴です。
なお保険も種類が沢山あります。
保険代理店営業などが有りますが
(ココも当然おススメしませんが)
今回は個人向け保険営業を中心に話をします。
簡単では有りますが
どのような仕事かについては理解して頂けたかと思います。
ではなぜ保険営業を僕がやりたくないのか?
その理由を3つに分けて次の章から順番に話します。
僕がこの仕事をやりたくない理由①:労働条件が厳しい
1つ目の理由は…ほとんどの人が成功しないからです。
重要POINT!!
ただ間違いなく言えるのが非常に離職率は高いです。
3年以内の離職率は8割以上はあるのでは?と感じています。
保険業界従事者では当然の話ですが
保険セールスは大量採用し大量離職し
数%の稼げる人が生き残る採用方針の会社が多いです。
つまり会社側も大量に辞める人が出る事を想定して
大量に採用しているという事です。
理由は…保険営業では生活できないからです。
保険を売るのは本当に難しいです
②加入済みが多い
③保険営業と名乗ると警戒をされる など
挙げればキリがありませんが難易度が高い仕事です。
顧客リストもゼロで自分でイチから作らなければなりません。
更にほとんどの保険セールスは正社員ではなく…
個人事業主です。
個人事業主となると経費や交通費、社会保険、地方税など全て自腹となります。
ある意味個人事業主はほぼ独立や起業と同じです。
重要POINT!!
いきなり独立や起業するのは非常にリスクが高いです。
さらに現実的なことを言えば…売上ゼロ=給料ゼロです。
これくらい厳しい実力主義の世界です。
入社前と話が違ったなんてことがよく有ります。
例えば…始めはサポートが有って毎月固定給が出るとか
ノルマはないなんて言っておきながら
実際にはガチガチのノルマが有ったります。
この様に…
- 売り上げが上がらない
- 給料が出ない
- 生活できない
- 退職する
僕は保険営業の仕事をやりたくありません。
そして誰かにおすすめしたくありません。
保険営業を僕がやりたくない理由1つ目は…
ほとんどの人が成功しないからとなります。
僕がこの仕事をやりたくない理由②:ノルマのプレッシャーがキツい
2つ目の理由は…ノルマのプレッシャーがキツいからです。
重要POINT!!
寝ていようがサボっていても全く問題ありません。
しかし、売上が良くない場合はかなり詰められます。
傾向としては日系企業はノルマ有りが多い傾向。
外資系企業はノルマがないもののフルコミッション型の傾向があります。
理由は…上司の給料は部下の売上で決まるからです。
もちろん全企業ではありませんがこの傾向が強いです。
また会社全体が体育会系の雰囲気でいわゆる営業会社という所が多く
他チームと売上比較をされ
上司も上司の上司から強く詰められるため
部下に対しノルマのあたりが厳しくなるケースが多いです。
重要POINT!!
保険と不動産と人材営業はこの傾向が特に強いため
もし転職をするのであれば毎月ノルマを達成させる強い覚悟が必須です。
ノルマが厳しい営業は本当に心をすり減らします。
- 売上が達成しない辛さ
- 上司から責められる辛さ
- 会社での居場所のなさ など
ここに加え保険営業の場合は売上が少ない分給料が出ないという
非常に辛い状況になりえます。
とても長く続けられる仕事ではないと
誰でも一度は頭をよぎるくらい厳しい仕事です。
以上の事から
保険営業を僕がやりたくない理由2つ目は…
ノルマのプレッシャーがキツいからとなります。
僕がこの仕事をやりたくない理由③:家族・親戚・友人に迷惑を掛ける
3つ目の理由は…家族・親戚・友人に迷惑を掛けるからです。
重要POINT!!
なので…自分自身の人脈が顧客リストとなります。
そうなると一番初めに営業を掛ける相手が家族・親族・友人です。
久々に友人から連絡が有って話を聞いてみたら
ねずみ講の勧誘だった、宗教の勧誘の話だった、選挙の話だった、保険の勧誘の話だった
誰もが一度くらいはこの様な経験した事はあると思います。
僕は相当深い仲じゃない限りこういう連絡があった時点で
正直友人として信頼できないなと素直に思ってしまいます。
重要POINT!!
この自分がされたくない勧誘の連絡をやらなければならなりません。
おそらくこんな連絡したくないと当人も思っているはずですが
自分の生活や家族の生活を守る為にやらなければなりません。
そして…会社もまず自分の人脈から売上を作れと指示しています。
しかし保険という商品は求めている人がそもそも少なく、
勧誘が迷惑、欲しいなら自分から動いている人が多いのが現状です。
しかも、その商品を友情というベースに乗せて
話をしてくるので断りづらいし本当に迷惑なことが多いです。
この連絡があった時点でWin-Loseの関係です。
僕の個人的な感情を交えて話します。
(口が悪くなります)
僕の本音
「もっと他の職業があるだろ!」
「どうしてよりによって誰かの迷惑になりそうな仕事を選ぶんだよ!」
友人だからこそ言います。
僕は転職コンサルタントとして色んな職業の方と話をするので
なぜよりにもよって保険営業なんだと強く考えてしまいます。
商談が不成立になるのは当然なので何も感じませんが
友情の上で成り立つ商談で不成立になるのは
お互いにとって気持ち悪いモノが残るでしょ!
と強く言いたいです。
またこれは僕の周りだけであって欲しいですが…
入社前と話が違ったなんて事がよく有ります。
保険会社もこうなる事を全て分かった上で
常に人材を大量に採用しているのも僕は不愉快です。
しかも求人票には…
学歴不問・未経験可・年齢不問・高年収・自由に働けると
惹きつける様なワードを記載しているのも気に入りません。
まずは自分の近い人に営業をしなければならないこと
また身近な人にイヤな想いをさせてしまうかもしれないということを
ちゃんと理解して転職して頂ければと思います。
僕は絶対にこの仕事はしたくありません。
以上の事から
保険営業を僕がやりたくない理由3つ目は…
家族・親戚・友人に迷惑を掛けるからとなります。
僕が一番伝えたいコト
はい、いかがでしたでしょうか?
まずは復習をしていきましょう。
②保険営業をやりたくない理由3選
2.ノルマが厳しい所が多いコト
3.家族・親戚・友人に営業を掛けるコト
またここまで悪口の様に言ってしまいましたが
保険営業で大成功して独立して現在も年収2000万という友人もいます。
なので全ての人におすすめできない訳ではありません。
もしあなたが営業マンとして大成功したい!稼ぎたい!
というコトであればピッタリな職業だと思います。
どんな業界でも成功できると思います。
では自分が保険営業をやりたいか?
家族や友人に保険営業をすすめたいか?
と聞かれれば答えはNOです。
ある意味、上級者向けの立派な職業だと思っています。
保険営業でもマーケターでも店舗スタッフでも
コールセンターでもどんな職業でもそうですが
あなたの適性に合った仕事をしないと
人生ハードモードになりますよと声を大にして言いたいです。
今回話した保険営業は良い例ですが
仕事が合っている人は天職になりますし
仕事が合わない人は短期離職となってしまいます。
- 今の仕事で辛い状況になっている人
- 仕事で成果を出せていない人
- 上司とソリが合わない人
- 職場の人間関係に悩んでいる人
この様な人に聞きたいのですが…
あなたにとってその仕事、その環境は合っていますか?
という質問です。
という意見が有りますが…
この意見も分かりますが僕は逆の考え方です。
「環境が人を作る」と思っています。
人には向き不向きが有ります。
例えば…
- 対人コミュニケーションが得意な人
- 分析が得意な人
- 人のサポートが上手い人
- 細かい作業が得意な人
- 体を動かすのが得意な人
- 人をまとめるのが得意な人
この適材適所が合ってない人が多いと感じています。
しかも難しいのが…年齢を重ねると
向き不向きが変わってくることも有ります。
特に学生の頃と社会人では適性や志向が変わっている人が多いです。
ちゃんと理解して転職する事を強くおススメします。
人生はほとんどが仕事をしている時間と言っても過言ではありません。
そんな沢山の時間を使う仕事が辛いというのは
生きる事が辛いというのとほぼ同義です。
逆に言えば・・・
仕事が楽しいということは人生が楽しいということです。
もちろん自分の適性に合う仕事というだけで
転職する事は難しいですが…
自分の適性を意識して仕事をする、転職先を考えることはできます。
「さあ、才能(じぶん)に目覚めよう ストレングス・ファインダー」
という本があるのですがこれはただの本ではなく
主に自分の強みが分かるWEB適性テストを受けられる様になっており
このテストが非常に精度が高くおススメです。
中古だとシリアルコードが使わている可能性があるので
ぜひ新品を買う事をおススメします。
Amazonリンク張っておくので宜しければコチラご覧ください。
また下記記事も参考になると思いますので
宜しければご覧ください。