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内定が出やすいベストな転職時期とは?

こんにちは!

あなたは転職活動に多くの時間を掛けられますか?
やはりできるのであれば時間を掛けずに
スムーズに効率良く良い転職がしたいですよね?


こちらの記事ではベストな転職時期についてで解説をします。

本記事を読むメリット
  • ベストな転職時期について
  • 求人の多い時期について
  • 転職時期の考え方

※3分ほどで記事は読み終わります。

 

こちらの情報を参考にして
良い転職をして輝かしい未来を築いてください!

内定が出やすいベストな転職時期とは?

転職しやすい時期はありません!!

 

引っ張って…この様な結論となり申し訳ないのですが
転職しやすい時期というのはありません。

 

それはなぜ企業が新卒ではなく即戦力人材が欲しいと思われるか?
という理由を考えれば分かります。

企業が中途採用で人が欲しい理由3つ
①退職者が出てしまった
②業績が好調で増員した
③新しいプロジェクト・部署を作る

上記3つを考えれば分かりますがこれは企業の状況で様々ですので
時期的なモノは読めないのです。

 

しかし転職しやすい時期はありませんが
比較的求人が多くなる傾向はあります。
そちらについては次章をご覧ください。

(比較的)求人が多くなる時期について

あえて言うのであれば1〜2月と7〜8月が求人が多くなります!

 

理由は日本は新年度が4月スタート。
下半期が10月スタートの企業が多いからです。

 

新卒と一緒に中途採用も一緒に行ってしまえば人事の労力コストも
抑えれるという考え方ですね。

 

大体転職活動期間が2ヶ月+引継ぎ期間が1ヶ月
計3ヵ月掛かると考えると…

◆4社の場合は1月から動く
◆10月入社の場合は7月から動く

この様なスケジュールになります。

 

しかし、これはあくまで傾向です。
外資系企業は関係ありません。
新卒採用をやっていない企業もあります。

 

ですが一般論としては1〜2月と7〜8月が求人が多くなりますので
ココを狙って転職活動をするのも有りです。

 

特に夏のボーナス・冬のボーナスをもらってから辞めるなら
ベストタイミングな時期です。

転職時期の考え方

今募集中の求人を大切にしてください!

 

転職しやすい時期というのはありません。
そして求人が比較的に多くなる時期はあるものの
転職ではあまり大きく捉えなくても良いです。

 

色んな情報が多く特に大手転職エージェントは
「今動いた方が絶対に良いですよ!」なんて事も言われるかもしれません。

 

確かに好景気の現在は求人が多い時期です。
そして今ある求人はおそらく今しかありません。
半年後にはその求人はなくなっているでしょう。

 

しかし、未来の求人は今は存在しないし
もっと良い求人が出てくる可能性も有ります。
それは誰にも分かりません。

 

だから僕が伝えたいのは転職しやすい時期や求人の多い時期に効率的に転職活動しよう!
という考え方ではなく
現在できるベストを尽くしましょう!
という事です。

 

特に転職というのはご縁がというのが大きく
ハンドルしづらいモノです。

 

今ある求人を受けるか迷うんだったら
そもそも内定が出るかは分からないし
やっぱり違うと思ったら自分から断る事もできるので
応募してみてはいかかでしょうか?

 

これはなんでもかんでも受けてみては?という事ではありません。
興味が70%以上持てる求人だったら迷わず受けてみては?という考えです。

 

企業の事は求人情報やネット情報だけでは分かりません。
足を運んでみて分かる事が非常に多いのです。
あんまり期待してなかったけど行ってみたら非常に良かった!

 

期待して行ったけどあんまり良くなかった
なんて事も本当に多く有ります。

 

ですので良い出会いの機会損失を少なくするためにも
現在できるベストを尽くしましょう!

あとがき


いかがでしたか?
転職しやすい時期についての考え方は分かりましたか?

改めてまとめると下記となります‼
①転職しやすい時期はない
②1〜2月と7〜8月が求人が多くなる
③今募集中の求人を大切にしてください

是非、この情報を役出てて
良い転職になるように頑張ってください。

 

お疲れ様でした!
この記事が誰かの良い転職に繋がります様に…!

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